Técnico em Rh/dp

Apoiar os processos de recrutamento e seleção de empregados e estagiários; Auxiliar nos processos de admissão e desligamento de colaboradores (organização de documentos, conferências e encaminhamentos); Apoiar o controle de ponto eletrônico e acompanhamento de jornada de trabalho; Dar suporte na administração de benefícios (inclusão, exclusão e conferência); Auxiliar no envio de informações para processamento da folha de pagamento; Apoiar na organização e manutenção de arquivos e prontuários de empregados; Prestar atendimento interno aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas operacionais de RH/DP;Apoiar a atualização e organização das descrições de cargos e suas atribuições; Auxiliar na coleta e consolidação de informações para estudos de enquadramento e movimentação de cargos; Dar suporte na manutenção do plano de cargos e salários, incluindo registros e controles; Apoiar processos de avaliação de desempenho e evolução funcional, quando aplicável; Auxiliar na elaboração de relatórios e análises relacionadas à estrutura organizacional e evolução de carreiras; Contribuir com o controle de histórico funcional dos empregados para fins de progressão e movimentação interna; Elaborar processos administrativos conforme política Interna.

• Graduação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência na área;
• Familiaridade com o Pacote Office: Windows, Word, Excel, PowerPoint.

• Salário CLT R$4.223,51 + benefícios: Auxílio alimentação/restaurante (Total R$ 2.212,84), Plano de saúde participativo, Previdência complementar, Plano odontológico, Auxílio transporte e Participação de resultados (Plano de Metas Anual).
• Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00.